为筑牢核安全文化根基、凝聚全员诚信共识，12月2日晚，台山核电在职工文化中心举办了以“诚信”为主题的安全文化沙龙活动。本次活动由核安全文化推进工作室主办、质保部承办。中国核安全与环境文化促进会会长俞军，生态环境部华南核与辐射安全监督站副主任郑晓敏、副处长杨志超、台山现场监督组组长刘俊杰，台山核电党委委员、副总经理林杰东、吴江涛、李国强，总工办成员，各部门经理、技术骨干、青年员工代表及合作伙伴代表共计50余人参加了此次活动。

活动伊始，主持人黄辉明回顾了前两期“责任”“较真”主题沙龙的成效，介绍了台山核电落实“绝对责任、最高标准、体系运行、经验反馈”核安全工作要求所开展的系列活动情况。结合行业案例指明诚信建设既是核电发展的立身之本，也是当前面临的重要课题。

分享环节中，技术部、运行部、法方代表、总工办、合作单位代表等结合岗位实际，从日常操作规范、质量管控细节、职业成长历程等角度，分享了践行“诚信”的具体实践与深刻感悟。

公司总经理部领导在分享中强调，每位员工都要做到“对内不欺心、对外不欺人”，要在每项工作中坚守“严慎细实”的工作作风；管理者更要以身作则，通过奖惩机制引导团队将诚信内化为行为自觉，推动诚信建设工作从机制层面升华到文化层面。

郑晓敏对台山核电依托核安全文化推进工作室持续开展安全文化沙龙活动的做法予以肯定，他强调，营运单位应与各合作单位一道，始终坚守诚信透明的核安全文化底线，以诚信为基石，切实担起核安全重任。

俞军在总结时对本次沙龙活动给予高度评价，并对台山核电以文化沙龙的创新形式深入推进核安全文化建设表示赞赏。他结合自身丰富的工作经验，分享了诚信建设工作在社会层面和核电行业存在的异同，重点阐述从文化建设层面将核电从业人员凝聚成高度认同诚信透明文化的“有机组织”的重要性，为台山核电及各合作伙伴后续推进诚信建设工作提供了指导。

此次沙龙以思想碰撞凝聚发展共识，让诚信理念转化为岗位行动的动力。后续，公司核安全文化推进工作室将持续开展安全文化沙龙系列活动，以安全文化建设赋能生产运营与工程建设，为核安全筑牢“诚信防线”。